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高港“六访六助”架起法企“连心桥”
作者:张宇 发布日期:2017-04-19 字号:[ ]

  不到两个月时间,7个走访组的28名干警走访企业35家,搜集诉求12条、意见建议34条,迄今已帮助企业解决6个问题……泰州高港法院启动“六访六助”司法护企专项行动以来,深入辖区重点涉诉企业,找准、摸清企业发展过程中的痛点和难点,以公正司法助推实体经济转型升级、健康发展,获得了企业的点赞。

  “企业是社会经济发展的基础。我们就是要通过走访,从法律层面帮助企业在生产经营中发现问题、解决问题、预防问题。”该院党组书记、院长陈富贵告诉记者。

  发现问题“一网打尽”

  “当前发展中面临的主要问题有哪些?”“对法院工作有什么好的意见建议?”带着这些问题,高港法院班子成员分成7个走访组,深入生产第一线,通过与企业负责人面对面的谈话,摸清、摸准企业的实际困难和需求。走访中,法官们每到一家企业,都会送上便民联系卡、征求意见函、企业经营风险防范手册和诉讼服务指南,并邀请企业加入“共建守法诚信企业”微信群。

  “资金回收困难,起诉后申请执行效果不理想。”“有客户拖延支付加工费,希望法院加大对合法权益的?;?。”“申请执行案件尚未执结,请尽快执行到位。”……面对来访法官的真诚态度,企业负责人纷纷提出遇到的问题。

  “不走访不知道,我们工作还有许多需要改进的地方。”看着收集到的问题清单,陈富贵感慨,“带着问题走、带着案子访,这样才能走深走透,走到企业心里。”

  解决问题不留死角

  “多亏了你们,要不然这批货得亏好几十万。”斯达制衣公司负责人洪先生对前来回访的陈富贵连声道谢。

  在前期走访中,高港法院获悉,去年10月,该公司与有着多年业务合作的公司产生纠纷,双方签订的一份成衣采购合同未能如约履行。被告公司支付了3成预付款,收到部分货物后就没有继续履行合同。双方多次协商未果,只能对簿公堂。被告公司在收到应诉材料后,以成衣质量不合格为由提起反诉,要求原告返还预付款,并支付赔偿款。

  这批衣服是春季新款,考虑到成衣的特殊性,如果按程序对衣服的质量进行司法鉴定,案件审理周期必然较长。等到结案,当季的新款服饰也成了明日黄花,势必对涉案双方的生产经营造成不利影响。承办法官多次与原、被告双方沟通、交流,提出了两套行之有效的调解方案,并多次向双方释法,阐明利弊,力求通过调解的方式,将双方的损失降到最低。经过承办法官的不懈努力,双方终于就合同履行及货款支付达成一致意见。

  对企业反映的问题,能当场答复解决的,就当场解决;不能当场解决的,法官们认真地把问题记录下来,分类梳理,研究方案,形成问题清单、任务清单、建议清单,并逐条明确责任,迅速分解落实,让问题不留死角。

  预防问题未雨绸缪

  “用人单位在生产经营过程中,对劳动者管理会受到什么样的限制?用人单位在劳动关系中,如何正确行使自己的权利?”法官用一个个生动的案例,讲解劳动法的相关内容。前来听课的企业家们聚精会神做着笔记,不愿漏掉一句话。

  这是高港法院“何芬法官工作室”的法官在某公司开展“六访六助”司法护企专题法律讲座的一幕。走访中,企业普遍反映,希望法院能讲解一些相关法律知识。为此,高港法院依托“何芬法官工作室”,前往企业开展合同法、劳动法知识讲座。通过法治讲座、司法建议、座谈会等,构建起了法企互动机制。

  经济健康发展,离不开司法服务的强力支撑。陈富贵表示,高港法院将持续深化“六访六助”司法护企专项行动,进一步增进与企业的沟通联系,加大巡回法律服务和法治宣传力度,助力企业更好发展。

  

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